НДФЛ. ·
Новые ставки налога -
как формировать базы, раздельный расчет по базам, порядок исчисления налога по отдельным группам налоговых баз.
·
Особенности расчета НДФЛ с районного коэффициента и северной надбавки, расчет со среднего заработка, премия с РК,
особенности расчета лимита для вычетов на детей и пр. КБК по НДФЛ – как распределять вычеты, формировать 6-НДФЛ и уведомления по налогу.
·
Новые правила предоставления стандартных налоговых вычетов – вычет на ГТО, новые размеры и лимиты для вычетов на детей и др.
· Стандартный вычет на ребенка,
«упрощенный» комплект документов для вычета на ребенка.
· Перерасчет налоговиками НДФЛ по итогам года -
к чему может привести.
·
Примеры предоставления стандартных вычетов на детей.
·
Новые размеры пени, «бессрочные» сроки применения льготы по привлечению к ответственности в случае достаточного положительного сальдо по ЕНС.
·
Возврат части НДФЛ по итогам года (налоговый «кэшбек») – кто имеет право, сколько составит.
Страховые взносы в рамках налоговой реформы. ·
Новые льготы, порядок предоставления.
· Меры по увеличению сборов страховых взносов,
борьба с оптимизацией сумм налогов.
Изменения трудового законодательства.
· Работа в предпраздничный день:
разъяснения Минтруда РФ.·
Новое в защите персональных и биометрических данных. Штрафные санкции.
·
Основания для проведения прокурорских проверок по выплате заработной платы.
· Решения Конституционного Суда РФ,
обязательные для работодателей.
· Конституционный Суд РФ
об ошибках работодателей при выплате премий работникам;
·
Об оплате сверхурочной работы, о выплате денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы.
·
Новый порядок расчета среднего заработка с 01.09.2025г.·
Проблемы расчета выходного пособия.
·
Премирование руководителя и индексация его заработной платы.
·
Премия после увольнение: есть решение проблемы.·
Порядок оплаты наставничества с 01.03.2025года.·
Новый порядок оплаты сверхурочной работы и работы в ночное время.
· Порядок и сроки выплаты заработной платы,
порядок выдачи расчетных листков. Расчет заработной платы за первую половину месяца.
·
Особенности выплат призванным на воинскую службу, на сборы, заключившим контракт с МО РФ.
·
Ответственность за не проведение индексации заработной платы.
Льготы, предоставляемые инвалидам. ·
Проблемы оплаты пособий по временной нетрудоспособности.
Оказание материальной помощи и вручение подарков.- Полномочия руководителя, судебная практика.
Предоставление ежегодного отпуска.
·
Необходимость оформления заявления работника.
·
Уведомление работника о начале отпуска.
· Разделение отпуска на части:
максимальное количество частей.
·
Особенности оформления приказа.
· Расчет отпускных: сроки,
типичные нарушения.
·
Проблемы расчетов с работником при отзыве его из отпуска.
·
Денежная компенсация за неиспользованный отпускКомандировки.·
Новое положение о командировках с 01.09.2025г. ·
Туристический налог, оплата банковской картой, посадочные талоны,
· Оплата проезда в выходные дни.
· Работа в командировке ночью.
· Однодневные командировки.
Выплаты пособий.
·
Изменение статуса работника, имеющего ребенка до 1,5 лет.
·
Новый порядок выплаты пособий по уходу за ребенком.
·
Перерывы для кормления ребенка работающим женщинам.
·
Сроки выплаты пособий за первые три дня.
·
Предельный размер пособия по временной нетрудоспособности.
· Предоставление отпуска по беременности и родам. Заявление на отпуск.
·
Рекомендации по расчету пособия в условиях отказа от справки №182н и неполучении информации от СФР.
·
Период службы по мобилизации при расчете пособий.
·
Пособия по договорам ГПХ. Условия и порядок для выплаты пособий исполнителям по ГПХ.
·
Расчет пособия из МРОТ: судебная практика. · Оплата дней по уходу за ребенком-инвалидом
при 12-ти часовом рабочем дне.
Очередность и ограничения удержаний из заработной платы. Штрафы. ·
Удержания по исполнительным листам (алименты, кредиты и прочее).
· Материальная ответственность бухгалтера.
·
Применение статьи 138 ТК РФ. ·
Замена с 01.09.2025г.списка должностей и работ, при которых с сотрудниками можно заключать договоры о полной матответственности.
Ответы на вопросы и практические рекомендации.