Важнейшие изменения в Трудовом законодательстве России в 2023 году. Разъяснения и рекомендации

Жажда знаний есть плод долгих лет учения.
Оскар Уайльд

(831) 228-60-70, 213-51-88
Нижний Новгород,
ул. Маршала Казакова, 3,
офис 505

январь, 26, 2023,
Конференц-зал МаринсПаркОтель (г. Нижний Новгород, ул. Советская, д. 12)
Очно+Онлайн трансляция

Семинар очно+онлайн:
Важнейшие изменения в Трудовом законодательстве России в 2023 году. Разъяснения и рекомендации

программа

Принять участие

четверг, январь, 26, 2023

Конференц-зал МаринсПаркОтель (г. Нижний Новгород, ул. Советская, д. 12)
Очно+Онлайн трансляция
8 академических часов
с 10-00 до 16-00 МСК

Автор и ведущий: Шнайдер Светлана Анатольевна (г. Москва) - Член Комитета по трудовому законодательству Национального союза кадровиков, преподаватель кафедры Управление персоналом Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, практикующий консультант по вопросам применения трудового законодательства, кадрового делопроизводства и управления персоналом

Аудитория (для кого): для руководителей и специалистов кадровых подразделений, директоров и специалистов по управлению персоналом, юристов, специалистов по кадровому делопроизводству

ПРОГРАММА

Изменения, связанные с частичной мобилизацией

Исправление ошибок, допущенных при мобилизации работников: приостановление трудового договора, выплаты мобилизованным, оформление документов. Сохранение стажа и права на отпуск при мобилизации.
Передача сведений о трудовой деятельности.
Табелирование приостановления ТД.
Возвращение мобилизованных на работу. Особенности прекращения трудового договора с мобилизованным работником и др.
Особенности действий работодателя при заключении работником контракта на военную службу, по основаниям, не установленным ТК РФ.
Ведение воинского учета, бронирование. Ответственность работодателя за нарушение законодательства по воинскому учету, бронированию и мобилизации.

Проверки работодателей:

Изменения в КоАП РФ
Отмена мультипликации штрафов
Новый порядок привлечения к ответственности
Мораторий на проведение проверок в 2023 году. Критерии работодателей, для которых сохраняются проверки
Предостережения за СЗВ-ТД

Социальный Фонд (Объединение ПФР и ФСС):

Отмена справок о сумме заработка.
Уведомление о заключении и расторжении договоров ГПХ.
Новые формы и сроки отчетности.
Передача сведений о трудовой деятельности по новым правилам.
Скидки на оплату штрафов.

«Работа в России»: обязанности и возможности работодателя.

Требования по размещению информации.
Проверка информации о работодателе органами занятости
Требования к размещаемой на ЕЦП информации и порядок оценки соответствия сведений этим требованиям.
Минтруд России о передаче сведений о дистанционной работе.
Заключение договора с работником с помощью Работы в России.

Новый порядок квотирования рабочих мест для инвалидов

Постановление Правительства РФ от 14.03.2022 N 366 "Об утверждении Правил выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов при оформлении трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место".
Обязанности работодателя по созданию рабочих мест.
Заключение договоров на исполнение квоты с другими компаниями.
Наставники для инвалидов.

Изменения в законодательстве о персональных данных:

Требования к обработке, обязательные локальные акты учреждения, ответственность за нарушение правил обработки персональных данных.
Порядок расследования несанкционированного доступа к персональным данным.
Обновление локального акта по защите персональных данных.
Новый порядок передачи персональных данных третьим лицам.
Новые сроки реагирования на запросы субъектов персональных данных.

Новые требования охраны труда

Новые правила обучения по охране труда:

o Требования к работодателям, самостоятельно обучающим работников.
o Недопуск к работе в первые две недели после трудоустройства.
o 5 видов обучения по охране труда: периодичность, продолжительность, содержание Оплата периода обучения. Оплата обучения.
o Реестр работодателей и обученных лиц.
o Влияние профессиональных рисков на повторное обучение.
o На какой день после приема работника можно ставить «явку» в табель?
o Порядок проведения инструктажей.
o Организация стажировок - сроки, обязательность, программа стажировки.
o Уведомление Минтруда об обучении работников.

Нормативно-правовое регулирование психиатрического освидетельствования

o Новый порядок проведения психиатрического освидетельствования.
o Новые виды работ, при выполнении которых необходимо пройти психиатрическое освидетельствование.
o Периодичность психиатрического освидетельствования.
o Медицинские учреждения, аккредитованные для проведения психиатрического освидетельствования.
o Отстранение от работы с 1 сентября 2022 лиц, не прошедших психиатрическое освидетельствование
o сроки проведения.
o оплата психиатрического освидетельствования.
o медучреждения, имеющие право проводить психиатрическое освидетельствование.

Новый порядок приема на работу водителей автобусов.

Справки об отсутствии судимости и уголовного преследования
Проект Минтранса России о новых правилах оформления путевых листов

Ответы на вопросы, практические рекомендации

Каждому участнику будет предоставлен доступ к просмотру видеозаписи на 1 месяц и Методический материал автора бесплатно

Стоимость участия

5900 руб. (5400 – онлайн) НДС не облагается

АКЦИИ: Каждый 3 (третий) специалист от организации - Бесплатно!!!

При отсутствии физической возможности участия в семинаре,
Вы можете приобрести «комплект дистанционного участника семинара»
(доступ к просмотру ВИДЕОЗАПИСИ на 1 месяц + Методический материал автора).
Стоимость – 4900 рублей

_принять участие